代理记账公司只有月初和月底忙吗
1、代理记账公司就是代理没有会计的小企业进行账务处理，一般不是很忙。和会计无异，每个月最忙的时候是月初和月末，因要结账要报税。
2、总体而言，代理记账公司的工作不仅仅是月底和月初的忙碌，季度报税同样是一个重要的环节。代理记账公司需要在每个月初和月底处理大量的记账和报税工作，同时在季度报税时，还需编制财务报表，确保所有财务信息的准确性和完整性。
3、代理记账公司，每个员工职责分工明确，一项业务可能专门分配给几个人同时做，每个月月初月中月底，做的事情大同小异，只是更加熟练，效率更高，但对于个人技能并没有明显提升。
4、代理记账公司忙，代理会计的财务上半个月一般都很忙，加班应该理所当然，尤其是每年企业报销支付，加班是常态。并不是这样的，是每天都忙，除了做账，就拿报税来说，每月16号之前要报国地税，20号之后还要报个人所得税，另外还有季报年报之类的。
12月初入职新公司好不好
1、好。12月初入职新公司可以享受到年终***，是很好的。年终***是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励，是对一年来的工作业绩的肯定。
2、月入职。这样会有相应的***，因此上大多数人会选择12月份入职，事业单位面试结束后一般需要上级审批，大概在一到两个月可以入职，上级审批是好多单位一起的。
3、月入职好。招聘岗也需要年度绩效考评每个岗位，只要有年终奖，就会有年终绩效考评。
4、实习期时长：根据华为公司的规定，7月份入职的员工的实习期为6个月，而12月份入职的员工的实习期为3个月。年度考核：华为公司的年度考核是以每年的7月1日为时间节点，如果7月份入职的员工在入职当年还没有到7月1日，那么他们的年度考核将会推迟到下一年进行。
入职是月初好还是月中好
月初入职有利于公司计算和安排工作。通常情况下，公司喜欢以整月为单位来安排工作任务和***，月初入职的员工可以更好地融入团队，并且能够从月初开始完整地参与和完成当月的工作任务。 月初入职有助于劳动者更快地适应新环境。
月初。从购买社保的角度来说，有的企业会根据入职时间来购买社保的前后可能也就相差一个月，如果月中去有的企业不会购买这个月的社保的，要在下一个月才会购买就存在了社保断交的风险，月初去的话企业就会在这个月购买社保，而且公司喜欢以整月来做单位计算的，是月初入职好。
早点去报道为好，早点入职，可以早点拿工资。不要纠结于月初月底，很多公司结算不一样，早点去总是好的。
在我们打工人中，一直都流传着一句话，“月初发工资的公司是好公司，月中发工资的公司算合格，月末发工资的公司要多考虑。”这可能也是很多人，在面试时总是会询问几号发工资这个问题的原因，就是想通过几号发工资来评价一下公司的好坏。
所以，入职不满一个月的工资就是日工资×出勤天数。月中入职发一个月工资是怎么计算的入职的时间总是不能确定的，每个人都不可能都是在月初入职，一个月中的每一天都是有可能的。
劳动者月中入职，当月应当获得工资报酬。只要劳动者付出了劳动，就应当得到相应的工资。这是劳动者合法权益的一部分。根据《劳动合同法》第五十条的规定，用人单位应当以货币形式按月支付工资给劳动者本人。这意味着，无论劳动者是在月初还是月中入职，其当月的工作都应得到相应的工资报酬。
新公司首次报税流程
新成立的公司首先需要进行税务登记，准备必要的文件资料，并前往税务局完成注册，以便税务局根据公司的具体情况确定适用的税率及税收政策。 若新公司选择成为一般纳税人，则应在下个月度开始进行税款申报。
刚成立的新公司报税流程如下：纳税登记：前往税务局办理登记手续，确认公司的纳税人身份，即是一般纳税人还是小规模纳税人。税务认定：这一步与纳税登记紧密相关，主要是确认公司的纳税身份，以便后续进行正确的税务处理。***办理：申办税控设备，安装***打印机，并申领一定数量的空白***。
新成立的公司首次报税流程涉及多个方面。首先，公司需准备营业执照、公章，并携带银行代扣代缴协议，前往税务局进行税种认证。同时，办税人员需携带***进行实名认证。初次申报时，可以选择前往税务局大厅办理，或通过税务局***进行网上申报，具体操作方法可咨询当地税务局。
